Обязанности: проведение мероприятий по улучшению работы сотрудников всех звеньев, подготовка программ тренингов, индивидуальная работа с сотрудниками;
Требования: умение работать на результат, неконфликтность, активная жизненная позиция;
Условия: индивидуальный график, корпоративный пакет, разработанная система поощрений, обучение за счёт компании в процессе работы.
