Обязанности: проведение мероприятий по улучшению работы сотрудников всех звеньев, подготовка программ тренингов, индивидуальная работа с сотрудниками;
Требования: умение работать на результат, активная жизненная позиция, неконфликтность;
Условия: корпоративный пакет, индивидуальный график, разработанная система поощрений, обучение за счёт компании в процессе работы.
