Обязанности: - работа в стабильной компании, руководство административно- кадровой деятельностью, подбор персонала, разработка и составление плана работы и контроль за его выполнением, заключение договоров, поиск новых клиентов и работа с возражениями.
Требования: - ответственность, исполнительность, знание ПК.
Условия: - 5/2, запись на собеседование.
