Требуется Стажер-менеджер в отдел продаж
Требования:
коммуникативные навыки;
высокая мотивация на результат
ответственное отношение к работе
самостоятельность позиции.
Обязанности:
продвижение продукции;
развитие сотрудничества с существующей и новой клиентской базой;
расширение существующей клиентской базы;
работа в команде, активное участие в повышении показателей отдела продаж.
Условия:
Премии и надбавки за определенные достижения
Проведение обучающих курсов, предоставление всех необходимых учебных материалов.