Обязанности:
- помощь в подборе и развитии персонала;
- проведение первичного собеседования;
- оценка кандидатур;
- подготовка к работе.
Качества:
- общительность;
- знание основ психологии;
- доброжелательность.
Условия работы:
- достойные условия труда;
- система курирования новых сотрудников;
- работа с интересными яркими людьми;
- система бонусов и премий.