Обязанности:
- подбор требуемого персонала
- организация обучения персонала
- проведение собеседований, консультирование
Требования:
- общительность
- стрессоустойчивость
- умение работать с большим объёмом информации
Условия:
- сменный график (1 смена с 9 до 15, 2 смена с 15 до 21)
- своевременная оплата+ премии
- опыт желателен, но рассмотрим и без опыта
- обучение за счёт компании
- карьерный рост
