Требования:
умение работать в режиме многозадачности и расставлять приоритеты;
знание офисных программ и офисной техники;
пунктуальность и ответственность;
хорошие коммуникационные навыки.
Обязанности:
Разработка программного и учебно-методического материала;
Проведение обучающих тренингов для персонала и руководства компании;
Индивидуальное развитие и коучинг сотрудников в соответствии с их профессиональными целями и целями подразделения;
Участие в укреплении управленческой команды.
Условия:
Оформление в соответствии с ТК РФ или договору
График работы 5/2, 2/2 с 9. 00 до 17. 00 (совмещение, подработка)
Своевременные выплаты + премии
Переквалификация за счет компании
Возможность карьерного роста