Требования: умение расставлять приоритеты; пунктуальность и ответственность; хорошие коммуникационные навыки; стремление обучаться.
Обязанности: документальное оформление приема сотрудников,
учет деятельности и изменения данных работников; сбор данных для повышения квалификации;
составление и ведение личных дел, сбор и обработка персональных данных; оформление документации – внесение записей, регистрация, учет и хранение; своевременный отбор документации для архива и его оформление.
Условия: Оформление в соответствии с ТК РФ или договору; График работы 5/2, 2/2 с 9. 00 до 17. 00 (совмещение, подработка); Своевременные выплаты + премии; Обучение за счет компании; Возможность карьерного роста
