Требования: 30-45лет, образование ср-тех. , высшее, хорошее знание ПК, высокая деловая активность, ответственность, умение самостоятельно принимать решения, желание развиваться, честность,
Обязанности: подбор и управление персоналом, составление планов, контроль выполнения поставленных задач, управление информационными потоками, формирование отдела и его развитие, решение организационных и административных вопросов.
Условия: карьерный рост, реализация и развитие личностных деловых качеств, развитие профессионального потенциала, растущий доход, ежемесячная оплата, премиальная система увеличения оплаты труда, суббота, воскресенье – выходные, гибкий график, .
