Обязанности:
Формирование, организация и введение работы Компании;
Постановка целей и контроль их выполнения;
Формирование и редактирование скриптов продаж;
Проведение обучения и тренингов;
Составление и контроль графика работы;
Оценка эффективности работы сотрудников, постановка задач и выполнение плановых показателей (день, неделя, месяц);
Отчетность для руководства.
Требования:
Навыки ведения переговоров;
Знание и опыт использования различных методик поиска и привлечения клиентов;
Личный и успешный опыт в поиске клиентов;
Умение мотивировать персонал;
Уверенный пользователь ПК;
Условия работы:
Интересная и разнообразная работа в дружном коллективе, способствующая развитию навыков коммуникации. Предоставляются возможности для роста и развития.
Наша компания предлагает уникальную среду для Вашего профессионального и карьерного роста.
Наличие корпоративной библиотеки, которая пополняется на основе пожеланий сотрудников (какую книгу хотите прочитать Вы? ).
Возможность получить образование за счёт компании.
Четыре раза в год компания проводит крупные корпоративные мероприятия, на которые съезжаются сотрудники всех филиалов и подразделений.
Разработана программа ЗОЖ, которая поощряет членов нашей команды, ведущих активный и здоровый образ жизни. Еженедельно наши сотрудники собираются играть в футбол.
Новые сотрудники могут всегда досрочно пройти испытательный срок по результатам своей работы, рекордный показатель, когда сотрудник справился с испытательным сроком за три-пять дней.
В компании реализуется программа по усилению сотрудников, в которой задействованы профессиональные коуч, которые работают над эффективностью и эмоциональным состоянием сотрудников компании.
Стабильные выплаты, возможности профессионального и финансового роста: бонусы, премии.
Официальное оформление.
