Обязанности:
-в-первую очередь необходимо изучить работу отдела, каким образом идет продвижение продаж услуг;
-на практике самостоятельно проработать менеджментское направление: обязанности, план, приход, статистика;
-подобрать штат клиентского персонала 32 человека для работы;
-руководить отделом – контроль деятельности работы подчиненных, еженедельная статистика работы, план выполнения договоров.
Требования:
-возможно без опыта в данной должности;
-законченное образование от среднего специального;
-опыт работы с людьми от 3-х лет, на руководящей должности от 2-х лет;
-потребность в повышенной оплате за работу;
-без лишних регалий, умеющий найти общее в целевых потребностях человека для работы с коллективом, контактный;
-«жаворонок», требовательный, умеющий поддерживать дисциплину;
-рассматриваются кандидаты с регионов.
Условия:
-требуется один лучший специалист на постоянную основу, готовый разбираться и работать;
-5/2, гибкий, оплата не менее 42 000 рублей, официально по договору;
-общий стажировочный курс 4 часа, для понимания системы работы, в том числе для людей в подчинении;
-возможность получения жилья в собственность со скидкой до 40%;
-профессиональный и финансовый рост;
-офис вблизи метро;
-успешный коллектив единомышленников в работе;
-вакансия от прямого работодателя;
-запись на собеседование с 09. 30 по тел. : 8 (383) 277 11 56.
