Должностные обязанности:
• организация рабочего процесса
• курирование работы персонала (младших специалистов);
• консультирование клиентов
• решение административно-хозяйственных вопросов,
Требования:
• активность, самостоятельность,
• грамотная речь;
Условия:
• официальное оформление
• достойная оплата, дополнительные премии
• комфортный офис
• график работы - 5/2; 6/1
• работа в крупной, динамично развивающейся компании;
• возможность профессионального и карьерного роста.
