Сфера деятельности: Продажи График работы: Полный день Требуемый опыт работы: Более 3 лет
Требования: ВСЁПОКАРМАНУ требуется увлеченный своей работой энтузиаст, которому мы доверим самое ценное: строить, укреплять и развивать нашу команду! Основными направлениями компании являются продажа одежды оптом и реализация информационных продуктов. • Опыт работы в сфере подбора и управления персоналом• Высшее образование• Знание методик и технологий подбора; • Умение составить портрет кандидата; • Знание ТК РФ в полном объеме; • Высокий уровень внутренней мотивации, отличные организаторские качества; • Опыт внедрения самостоятельно разработанных регламентов в Компании; • Умение работать в режиме многозадачности; • Ответственность и самостоятельность в рабочем процессе и задачах; • Высокие нравственные и моральные качества; • Уверенный пользователь Windows и продуктов пакета Microsoft Office• Развитые управленческие и коммуникативные навыки; • Системный подход к работе, умение работать в ситуации многозадачности; • Стремление к профессиональной и личностной самореализации; • Устойчивость к стрессам, мобильность, адаптивность к изменениям. • Ориентированность на результат. Обязанности: • Управление HR-процессами: планирование, подбор, адаптация, оценка и развитие персонала; • Полный цикл мероприятий по подбору персонала различного уровня; • Ориентация и удержание сотрудников. • Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме; • Оформление трудовых договоров и изменений к ним; • Контроль за исполнением сотрудниками трудовой дисциплины, в том числе, контроль ведения табеля учета рабочего времени; • Написание регламентов, инструкций и других ЛНА, разработка и внедрение должностных инструкций; • Консультирование руководства и сотрудников по вопросам трудового законодательства, решение трудовых споров; • Анализ зарплат, мониторинг рынка труда; • Составление графика отпусков сотрудников; • Разработка и проведение мероприятий, направленных на развитие корпоративной культуры; • Определение потребностей в обучении. • Качественное исполнение Цикла развития людей (постановка целей, оценка работы, планирование развития). Условия: • Работа менеджером по персоналу в единственном числе• Штат Компании: 20 чел. с необходимостью роста до 40 в течении 2-3 месяцев• Оформление по ТК РФ, доход складывается из оклада + бонусы. • Перспективы развития, и проф. роста. • График работы: пятидневка, с 9. 00 до 18. 00. • Молодой дружный коллектив, красивый офис. Чтобы попасть на работу необходимо: • отправить свое резюме на электронную почту и предложить время собеседования• собеседование проводятся с 11: 00 до 17: 00 с понедельника по пятницу. • собеседование проводится руководителями компании в бэк офисе г. Калуга в режиме скайп конференции. По итогам возможно дополнительное собеседование в режиме личного общения. • при себе иметь паспорт и ваши рекомендации, дипломы об образовании• компания оставляет за собой право задавать Вам личные вопросы в процессе собеседования