1. поиск персонала: службами занятости, работа с интернетом и др.
2. Составление анкет "под ваканси"
3. Собеседования
4. Принятие решения о приеме на работу (самостоятельно или совместно с руководителем подразделения)
5. составление трудовых договоров, штатного расписания
