Т. 963494
ОБЯЗАННОСТИ:
* подбор требуемого персонала,
* проведение собеседований,
* ведение кадрового делопроизводства
* контроль за состоянием трудовой дисциплины и соблюдением сотрудниками правил внутреннего и трудового распорядка.
УСЛОВИЯ:
+ официальное оформление (оплачиваемый отпуск, б/л, ПФ);
+ опыт работы приветствуется,
+ рассмотрим молодых специалистов
