Требуется менеджер по персоналу (декретное место с сентября 2019 и до сентября 2020 года или до 2022 года).
Поиск и подбор кандидатов на вакансии (размещение вакансий на сайтах по поиску работников); Ведение учета личного состава, его подразделений в соответствии с унифицированными формами первичной документации (штат до 100 человек); Оформление приема, переводов, увольнений работников в соответствии с ТК, положениями и приказами руководителя, а также другую установленную документацию по кадрам; Формирование и ведение личных карточек формы Т-2, личных дел работников, внесение в них изменений, связанных с трудовой деятельностью; Заполнение, хранение и учет трудовых книжек, подсчет трудового стажа; Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников для представления в другие учреждения; График отпусков – составление, документальное оформление и отслеживание предоставленных отпусков работникам; Табель учета рабочего времени; Оформление листков временной нетрудоспособности; Разработка локальных нормативных актов Компании; Составление штатного расписания и внесения в него изменений; Консультирование по вопросам трудового законодательства работников и руководителей; Сдача отчетности в центр занятости.
