Обязанности:
• Планирование и проведение качественного обучения сотрудников;
• Разработка еженедельного и ежеквартального плана обучения;
• Разработка мероприятий и корректировка действий обученных сотрудников;
• Контроль соблюдения стандартов и обеспечение высокой работоспособности
сотрудников;
Требования:
• Высшее педагогическое, психологическое, экономическое образование;
• Опыт проведения обучающих мероприятий, навыки работы с группой обязательны;
• Навык проведения переговоров приветствуется;
• Ориентация на бизнес- результат, на развитие людей, отличные коммуникативные навыки, харизма, позитивный настрой и активная жизненная позиция, стрессоустойчивость, выраженные лидерские качества, ответственность.
Условия:
• Гибкий график работы на выбор: утро/вечер/ полный день, возможность совмещения с основной работой
• Работа в большом и дружном коллективе,
• Система наставничества, специальные программы адаптации и обучения для новых сотрудников;