Требования: среднее специальное образование. Знание кадрового делопроизводства, уверенный пользователь ПК. Коммуникабельность, ответственность, исполнительность.
Обязанности: распределение звонков, корреспонденция, контроль за исполнением приказов, распоряжений руководителя, документооборот. Кадровое делопроизводство: отчет по кадровой работе, подбор персонала, подготовка кадров.
Условия: Корпоративный пакет, график работы: 5/2, пн - пт с -10: 00 до 18: 00. Выплаты вовремя 2 раза в месяц.
