Обязанности: расстановка кадров, ведение кадрового делопроизводства, проведение собеседований
Требования: ответственность, умение найти общий язык с людьми, знание ПК на уровне уверенного пользователя, грамотная речь
Условия: незаменимый опыт работы в перспективно развивающейся компании, гибкий график работы, профессиональное развитие, работа в офисе стабильно развивающейся компании, быстрая стажировка + возможность повысить квалификацию
