Обязанности: развитие территории, рынки и торговые точки, решение текущих и специальных задач, проведение обучения персонала торговой точки.
Условия: достойный уровень оплаты, повышение квалификации, проф. и карьерный рост, график работы 5/2, возможна частичная занятость.
