Дата рождения: 2 ноября 1988Проживание: АстраханьПрофессиональные целиСоздание в родном городе дистрибьюторской организации с собственной доставкой, логистикой, складом, укомплектованным профессиональными сотрудниками которые работали так как надо а не как положено доводя работу до победного окончания, покидать рабочее место только решив поставленную задачу, вели крайне агрессивную политику политику в отношении организаций на носящий какой либо убыток своей организации или представляющий опасность, и идти на встречу компании, при этом имело бы для меня очень большое значение личностные и моральные устои человека, ведь многие не способны оценить хорошее отношение и большой вклад компании и окружающих его сотрудников и в совокупности определить его отдачу и отношение к коллективу и компании, и получали бы за свою работу большие деньги, честно ведь лучше один качественный работник который выполнит свою работу и будет получать за троих чем, трое балбесов которые одну коробку по кругу таскают и говорят Я Же РАБОТАЮ Всю эту цепочку автоматизировать. Специализация и профессиональные навыкиЗа счет карьерного роста много кратной смены должностей и развития в одной компании а не перебежками впитал огромный опыт работы, возникающие трудности, принципы работы, способы и технологии продаж, имею собственную накатанную базу И. П ООО ОАО и Гос Учреждения и KZ владею большим объемом информации о ситуации на Астраханском рынке, организации, компании, поставщики, кто что может предложить, принципы работы, политика в отношении к конкуренции есть агрессоры и пассивные, слабые и сильные места, где нажать и где пропустить, в зависимости от обеспечения товаром могу легко дестабилизировать компанию конкурента так чтобы вычислить не графиков поставок, посещений, во избежание опережения за счет хаотичного и постоянного много разового качественного посещения клиента, за счет этого выбиваем ключевых клиентов и тогда рейсы кон курирующей организации становиться не рентабельными. Опыт работыРегиональный Менеджер по (развитию, продажам, контролю)Обязанности: — Контроль за дебиторской задолженностью— Контроль обеспечения заявок, спецзаказов от порога склада по потребителя— Контроль сбора на складу и работа с документацией— Урегулирование конфликтных ситуаций— Консультация и мерчендайзинг (выкладка товара на витринах )— Развитие внедренных направлений поиск и развитие новых, обкатка направления— Изучение рынка(конкуренции) и спроса(предложения)— Продвижение новых брендов— Заключение договоров и многое другоеДостижения: — Поднял обороты компании на100-120%— Открыл много направлений обкатал их и утвердил статус стабильного и надежного поставщика— Получил богатейший опыт за счет движения по к
