Обязанности:
организация эффективной и бесперебойной работы магазина,
координация и контроль работы персонала магазина,
организация обучения персонала,
формирование кадрового резерва,
организация и проведение инвентаризации, контроль правильности учета товаров.
Требования:
опыт работы в руководящей должности в сфере торговли от 1-го года,
уверенный пользователь ПК (офисные программы-Word, Excel, эл. почта).
образование не ниже средне-специального