Условия: высокий уровень оплаты труда, удобный график.
Обязанности:
-разработка обучающих материалов;
-проведение занятий с коллективом;
-отслеживание результатов организации;
-организация подготовки персонала в соответствии с планами развития компании;
- проведение подготовительных занятий, курсов подготовки и переподготовки;
- проведение конкурсных отборов.
Требования: кандидаты с педагогическим или психологическим образованием рассматриваются вне конкурса.
