Обязанности:
• анализ необходимости в обучении
• помощь в подборе персонала
• помощь руководителю в планировании деятельности по обучению, развитию и оценке персонала
• разработка обучающих программ, актуализация методических материалов
• проведение обучения для сотрудников в соответствии с планом и стандартами компании
• адаптация и разработка обучающих программ для сотрудников
• мониторинг эффективности проведенного обучения
Требования:
• знание ПК (офисные программы)
• презентабильная внешность, грамотная речь
• активность, исполнительность
• быстрая обучаемость, ответственность
Условия:
• график работы 5/2 с 9. 00 до 18. 00
• перспектива профессионального и карьерного роста
• достойная оплата труда
• предоставление всех необходимых знаний и навыков в учебном центре бесплатно
• возможность гибкого графика
