ОБЯЗАННОСТИ: ведение переговоров, проведение собеседований, расстановка кадров, ведение кадрового делопроизводства, проведение мероприятий по повышению эффективности качества работы,
ТРЕБОВАНИЯ: образование не ниже средне-специального, без возрастного ограничения, целеустремленные, активные, желающие иметь высокий доход, организованные, пунктуальные, активные