Обязанности:
Координация работы подчиненных, ведение переговоров, заключение договоров, отчетность. Подготовка персонала на позиции заместителей (организация курсов повышения квалификации).
Требования:
Опыт работы с персоналом или на руководящих должностях. Умение анализировать и систематизировать информацию.
Условия:
Достойный уровень оплаты, бесплатное базовое обучение, семинары, повышение квалификации, проф. и карьерный рост, возможна частичная занятость, возможность командировок. Загранпоездки.
