Должностные обязанности
• Приём звонков по бесплатной линии
• Заполнение в отчет данных, полученных от кандидатов
• Своевременное занесение изменений по кандидатам в отчет по подбору
Требования к квалификации
• Опыт работы офис-менеджером, специалистом по подбору персонала.
• Ответственность, умение работать с большим объемом работы, внимательность.