Основные обязанности: проведение собеседований при приеме на работу, разработка должностных инструкций, графиков выхода на работу, контроль за выполнением обязанностей, проведение культурных мероприятий.
Удобный график работы, своевременная оплата труда, еженедельные премии, корпоративные мероприятия и отдых.
