Требования:
Высшее или средне-специальное образование
Опыт работы менеджером по персоналу приветствуется
Знание кадрового делопроизводства
Самостоятельность ответственность хорошие коммуникативные навыки;
Способность нести ответственность за результат;
Стрессоустойчивость;
Грамотная речь широкий кругозор, владение ПК.
Обязанности:
Формирование и ведение кадрового делопроизводства (прием, увольнение)
Оформление договоров и доп. соглашений,
Консультирование персонала в офисе и по телефону;
Планирование и отчетность деятельности.
Условия:
График работы: ПН-ПТ с 9: 00 до 18: 00;
Оформление согласно Законодательства РФ;
Возрастных ограничений нет (рассмотрим активных пенсионеров)
Оплата+ премии
Работа в успешной компании возможность профессионального и карьерного роста;
