Должностные обязанности:
• Управление персоналом (подбор, обучение, ротация)
• Контроль за движением товара
• Решение организационных и административных вопросов
• Взаимодействие с центральным отделом
• Ведение отчетности
Требования:
• Опыт работы в аналогичной должности от года
• Опыт управления персоналом
• Знания правил торговли
• Знание ПК, MS Office и 1C.
• Организованность и направленность на результат
Условия:
- График работы подбирается индивидуально, с 10. 00-20. 00,
- Оформление по ТК РФ, социальный пакет, скидки
- Перспективы карьерного роста и профессионального развития
Резюме высылать на почту: 2009@75. ru
